Расчет больничного внешнему совместителю

NDS Reklama Image
Добрый день!
Подскажите, пожалуйста, по следующему вопросу. Внешний совместитель (0,5 ставки) принёс больничный в 2022 году на 15 календарных дней. В 2020 году в нашей организации не работал, в 2021 году работал 3 последние месяца года (заработок- 49085,82). Получил ещё больничный по основному месту работы.
Издательство "Главная книга": типовая ситуация: Как оплатить больничный внешнему совместителю:
"Если же этот совместитель настаивает, чтобы вы оплатили ему больничный, пособие считайте в общем порядке, но только из ваших выплат. Даже если они меньше 24-кратного МРОТ, пособие считайте из фактического заработка. Выплаты другого работодателя можно учесть, только если есть справки о заработке и о том, что он пособие не платил (Письмо ФСС от 08.07.2011 N 14-02-01/15-6179Л)."

Если честно, то я никак не могу понять. Расчёт делать из среднедневного заработка  67,24  рубля  (49085,82 руб./730)
или из минимального среднедневного заработка 228,33 (13890*0,5*24/730)?
Page Image 1

Comments

  • Здравствуйте!

    Цитата: Если честно, то я никак не могу понять. Расчёт делать из среднедневного заработка  67,24  рубля  (49085,82 руб./730)или из минимального среднедневного заработка 228,33 (13890*0,5*24/730)?
     Расчет делать не нужно пособие совместителю не положено.

    Чтобы у совместителя появилось право на пособие, необходимо, чтобы был заработок по совместительству в двух расчетных годах, в данном случае 2020+2021 (Определение Верховного Суда РФ от 18 февраля 2015 г. N 305-ЭС14-8315).
    Совместитель получит право на пособие с января 2023.

    Цитата: п. 2 статьи 13 255-ФЗ сообщает следующее
    Не факт, что ситуация относится к пункту 2 статьи 13 Закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ. Ситуация может относиться к пункту 2.2.
  • Page Image 2
    Back to the Index Page